{"id":661,"date":"2017-02-13T10:17:28","date_gmt":"2017-02-13T09:17:28","guid":{"rendered":"http:\/\/www.626antincendi.it\/blog\/?p=661"},"modified":"2017-03-06T10:50:19","modified_gmt":"2017-03-06T09:50:19","slug":"sorveglianza-sanitaria-non-solo-un-obbligo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.626antincendi.it\/blog\/sorveglianza-sanitaria-non-solo-un-obbligo\/","title":{"rendered":"Sorveglianza Sanitaria: Non Solo Un Obbligo"},"content":{"rendered":"<h2>Facciamo un po\u2019 di chiarezza sull\u2019obbligo della sorveglianza sanitaria<\/h2>\n<p><strong>Quali operatori rientrano nell\u2019obbligo?<\/strong><\/p>\n<p>Il datore di lavoro deve sottoporre a <strong>sorveglianza sanitaria<\/strong>, qualora vi siano i presupposti, tutti i soggetti aziendali che il DLgs 81\/08 definisce come <em>lavoratori<\/em> e che svolgono la loro attivit\u00e0 nell\u2019ambito della sua organizzazione.<\/p>\n<p>In particolare sono soggetti all\u2019obbligo:<\/p>\n<ul>\n<li>i lavoratori, qualsiasi sia il tipo di contratto che li lega all\u2019azienda (anche i lavoratori interinali);<\/li>\n<li>i soci lavoratori;<\/li>\n<li>gli associati in partecipazione;<\/li>\n<li>i soggetti in genere beneficiari di iniziative di tirocini formativi e di orientamento (\u201cstage aziendali\u201d).<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Quando la sorveglianza sanitaria \u00e8 obbligatoria?<\/strong><\/p>\n<p>La sorveglianza sanitaria \u00e8 obbligatoria:<\/p>\n<ul>\n<li>nei casi espressamente previsti dalla normativa vigente<\/li>\n<li>qualora, pur non essendo obbligatoria, sia richiesta dal lavoratore, e il medico competente la ritenga correlata ai rischi professionali.<\/li>\n<\/ul>\n<p>I casi previsti dalla norma si riferiscono in particolare all\u2019esposizione a rischi di natura chimica (sostanze, preparati chimici), fisica (rumore, vibrazioni, radiazioni, campi elettromagnetici), biologica.<\/p>\n<p>In alcuni casi \u00e8 facile definire l\u2019esistenza dell\u2019obbligo in quanto lo stesso \u00e8 legato alla semplice presenza di un agente di rischio (ad esempio i cancerogeni).<\/p>\n<p>Nella maggior parte dei casi, invece, l\u2019obbligo emerge dalla valutazione dei rischi.<\/p>\n<p>Non sempre, quindi, \u00e8 facile definire in maniera assoluta l\u2019esistenza dell\u2019obbligo, in particolare quando ci si trova di fronte a mansioni che espongono a una molteplicit\u00e0 di fattori di rischio ma di bassa consistenza.<\/p>\n<p>In questi casi, soprattutto se la situazione \u00e8 al limite, \u00e8 conveniente effettuare la sorveglianza sanitaria tenendo presente che la stessa, <strong>prima che un obbligo e<\/strong> <strong>un costo, deve essere colta dall\u2019impresa come una forma di tutela.<\/strong><\/p>\n<p>Per semplificare l&#8217;identificazione delle attivit\u00e0 a rischio proponiamo sotto un elenco dei comparti dove \u00e8 pi\u00f9 probabile, in alcuni casi praticamente certo, esistano situazioni che comportano l&#8217;obbligo del controllo sanitario dei lavoratori esposti.<\/p>\n<p>Non \u00e8 per\u00f2 da escludere la necessit\u00e0 di fare le visite anche in altri comparti o in altre lavorazioni.<\/p>\n<p><strong>Quali sanzioni sono previste a carico del datore di lavoro per il mancato rispetto degli obblighi in materia di sorveglianza sanitaria?<\/strong><\/p>\n<p>La violazione degli obblighi in materia di vigilanza sanitaria \u00e8 punita, con entit\u00e0 diversa a seconda dei singoli obblighi, con la sanzione alternativa dell\u2019ammenda o dell\u2019arresto.<\/p>\n<p>Ad esempio la sanzione prevista per la mancata nomina del medico consiste nell\u2019ammenda da 1.644 a 6.576 \u20ac o nell\u2019arresto da 2 a 4 mesi.<\/p>\n<p><strong>Tabella indicativa delle lavorazioni\/mansioni che comportano l\u2019obbligo di sorveglianza sanitaria<\/strong><\/p>\n<p>Indipendentemente dal settore di attivit\u00e0, chi fa lavoro d&#8217;ufficio deve essere sottoposto a sorveglianza sanitaria qualora trascorra pi\u00f9 di 20 ore alla settimana al videoterminale.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"326\"><strong>COMPARTO<\/strong><\/td>\n<td width=\"326\"><strong>LAVORAZIONI\/MANSIONI A RISCHIO<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Servizi alla persona, PARRUCCHIERI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in salone<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Servizi alla persona, ESTETICA<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore addetto trattamenti (massaggi, ricostruzione unghie svolti in modo continuativo nella mansione)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Ristorazione<\/td>\n<td width=\"326\">Cuoco, aiuto cuoco, pizzaiolo<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Alimentaristi, PANIFICATORI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Alimentaristi, PASTICCERIA<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Alimentaristi, SALUMIFICI, LAV. CARNI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Metalmeccanico, METALLI PREZIOSI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Metalmeccanico, LAVORAZIONI MECCANICHE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in officina<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Metalmeccanico, CARPENTERIE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in officina<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Metalmeccanico, IMPIANTI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore installatore\/manutentore di impianti<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Metalmeccanico, AUTOCARROZZERIE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in officina o verniciatura<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Metalmeccanico, AUTORIPARATORE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in officina<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Lapidei, MARMO, PIETRA, GRANITI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio e\/o cantiere<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Edili, COSTRUZIONI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore di cantiere<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Edili, MOVIMENTO TERRA<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore di cantiere<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Edili, AFFINI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore di cantiere<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Legno, PRODUZIONE ARREDAMENTI, SERRAMENTI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio e\/o cantiere<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Legno, PRODUZIONE IMBALLI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Legno, AFFINI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">CONCIA<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">CHIMICA, GOMMA, PLASTICA<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">CERAMICA<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">VETRO<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">MANUTENZIONE DEL VERDE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore di cantiere<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">PULIZIE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore addetto pulizie<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">TRASPORTI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatori di magazzino, autisti<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Grafica, stampa, TIPOGRAFIE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Grafica, cartotecnica, SCATOLIFICI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">Grafica, ELABORAZIONI GRAFICHE AL PC<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore computer grafica<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">FOTOGRAFI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore computer grafica<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">PULITINTOLAVANDERIE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">CONFEZIONI<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">TESSILE<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"326\">ELETTROMECCANICA<\/td>\n<td width=\"326\">Operatore in laboratorio<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><em><a href=\"http:\/\/www.informaimpresa.it\/item\/la-sorveglianza-sanitaria-in-materia-di-salute-e-igiene-del-lavoro\">(Fonte)<\/a>\u00a0<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Facciamo un po\u2019 di chiarezza sull\u2019obbligo della sorveglianza sanitaria Quali operatori rientrano nell\u2019obbligo? 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